Документ
Комментарий
Минсоцполитики Украины в письме от 17.10.2016 г. № 576/13/116-16 разъяснило, что Законом об отпусках1 предусмотрен отзыв работника только из ежегодного отпуска.
1 Закон Украины от 15.11.96 г. № 504/96-ВР «Об отпусках».
Такой отзыв допускается с согласия работника только для предотвращения стихийного бедствия, производственной аварии или немедленного устранения их последствий, предотвращения несчастных случаев, простоя, гибели или порчи имущества предприятия с соблюдением требований части первой ст.12 Закона об отпусках и в других случаях, предусмотренных законодательством (часть третья ст.12 Закона об отпусках).
Отзыв работника, даже с его согласия, из других видов отпусков, в том числе из отпуска без сохранения заработной платы, не предусмотрен.