Документ
Комментарий
КМУ постановлением от 26.06.2015 г. № 440 (Постановление № 440) утвердил Порядок оплаты первых пяти дней временной нетрудоспособности вследствие заболевания или травмы, не связанной с несчастным случаем на производстве, за счет денежных средств работодателя (Порядок № 440). Постановление КМУ от 06.05.2001 г. № 439 «Об утверждении Порядка оплаты первых пяти дней временной нетрудоспособности вследствие заболевания или травмы, не связанной с несчастным случаем на производстве, за счет денежных средств предприятия, учреждения, организации» (Порядок № 439) признано утратившим силу.
Нормы комментируемого Порядка во многом повторяют нормы Порядка № 439. Основное изменение касается процентов оплаты больничного в зависимости от страхового стажа застрахованного лица. Согласно п.5 Порядка № 440 дни временной нетрудоспособности оплачиваются в зависимости от страхового стажа в размерах, установленных частью первой ст.24 Закона № 11051.
1 Закон Украины от 23.09.99 г. № 1105-ХІV «Об общеобязательном государственном социальном страховании».
Напомним, что п.5 Порядка № 439 были установлены размеры оплаты больничного, не соответствовавшие, указанным в ст.24 Закона № 1105. Минсоцполитики Украины разъясняло в своих письмах сложившуюся ситуацию следующим образом: оплата первых пяти дней временной нетрудоспособности рассчитывается в соответствии с п.5 Порядка № 439, а пособие по временной нетрудоспособности – в соответствии с частью первой ст.24 Закона № 1105 (см. письмо от 06.05.2015 г. № 282/18/99-15 и комментарий к нему).
В п.5 Порядка № 440 продублированы нормы части четвертой ст.19 Закона № 1105 (относительно начисления больничных застрахованным лицам, имеющим страховой стаж меньше 6 месяцев в течение последних 12 месяцев перед наступлением страхового случая) и уточнено, что сумма больничных из расчета на месяц не должна превышать размер максимальной величины базы начисления ЕСВ.
Согласно п.3 Порядка № 440 основанием для назначения больничного совместителю является копия листка нетрудоспособности, заверенная подписью руководителя, скрепленная печатью по основному месту работы2.
2 При наличии печати (дополнительно см. Закон Украины от 15.04.2014 г. № 1206-VII «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно упрощения порядка открытия бизнеса» и комментарий к нему).
Кроме того, исчисление средней зарплаты для осуществления оплаты дней временной нетрудоспособности согласно п.6 Порядка № 440 производится в соответствии с Порядком № 12663.
3 Порядок исчисления средней заработной платы (дохода, денежного обеспечения) для расчета выплат по общеобязательному государственному социальному страхованию, утвержденный постановлением КМУ от 26.09.2001 г. № 1266.
Постановление № 440 вступило в силу со дня его официального опубликования – 17.07.2015 г.4
4 Постановление № 440 официально опубликовано в «Офіційному віснику України» от 17.07.2015 г. № 54.