Документ

Наказ Мінфіну України від 01.04.2024 р. № 159 «Про затвердження Методики верифікації надання роботодавцю компенсації витрат на оплату праці за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб внаслідок проведення бойових дій під час воєнного стану в Україні»

Коментар

Мінфін України наказом від 01.04.2024 р. № 159 (Наказ № 159) затвердив Методику верифікації надання роботодавцю компенсації витрат на оплату праці за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб внаслідок проведення бойових дій під час воєнного стану в Україні (Методика № 159).

Зазначену Методику розроблено з метою забезпечення єдиного підходу щодо здійснення верифікації¹ надання роботодавцю компенсації витрат на оплату праці за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб внаслідок проведення бойових дій під час воєнного стану в Україні (далі – компенсація витрат), умови та механізм виплати якої передбачено Порядком № 331² (див. коментар).

¹ Верифікація – комплекс заходів щодо збору та перевірки достовірності інформації, що визначена законодавством для призначення, нарахування та/або здійснення державних виплат і впливає на визначення права на отримання та розмір таких виплат, а також виявлення невідповідності даних у автоматизованих інформаційних системах, реєстрах, базах даних (п.1 частини першої ст.1 Закону України від 03.12.2019 р. № 324-IX «Про верифікацію та моніторинг державних виплат»).

² Порядок надання роботодавцю компенсації витрат на оплату праці за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб внаслідок проведення бойових дій під час воєнного стану в Україні, затверджений постановою КМУ від 20.03.2022 р. № 331.

Відповідно до розділу ІІ Методики № 159 верифікація компенсації витрат здійснюється Мінфіном України шляхом порівняння даних про роботодавця та кожну працевлаштовану особу з числа внутрішньо переміщених осіб (далі – працевлаштована особа), наданих роботодавцем під час звернення за компенсацією витрат, та інформації суб’єктів надання інформації.

Верифікація компенсації витрат відбувається за такими етапами:

1. Перевірка достовірності персональних даних працевлаштованої особи та реєстраційних даних роботодавця. Об’єктом перевірки даних про працевлаштовану особу, зокрема, є серія (за наявності) та номер паспорта громадянина України, РНОКПП³, унікальний номер запису в Єдиному державному демографічному реєстрі (за наявності). Об’єктом перевірки достовірності реєстраційних даних роботодавця є відомості щодо державної реєстрації/припинення діяльності.

³ Реєстраційний номер облікової картки платника податків.

2. Перевірка правомірності надання компенсації витрат здійснюється щодо дотримання умов виплати коштів для надання роботодавцю компенсації витрат, під час якої порівнюється інформація щодо:

• подання роботодавцем в установленому законодавством порядку податкової квартальної звітності або податкової річної звітності за останній звітний період на дату подання заяви на отримання компенсації витрат згідно з даними інформаційних систем ДПС України;
• належності роботодавця до бюджетної установи або фондів загальнообов’язкового державного страхування згідно з даними бази даних мережі розпорядників та одержувачів бюджетних коштів;
• смерті працевлаштованої особи згідно з даними Державного реєстру актів цивільного стану громадян;
• взяття на облік як внутрішньо переміщеної особи працевлаштованої особи згідно з даними Єдиної інформаційної бази даних про внутрішньо переміщених осіб.

Наказ № 159 набирає чинності з дня його офіційного опублікування (п.3 Наказу № 159)⁴.

⁴ На дату виходу огляду законодавства Наказ № 159 офіційно не опубліковано.