Інформаційна система ІТС
ВХІД
  1. Головна
  2. Книги та періодика
  3. Дебет-Кредит. Питання і консультації
Результати пошуку Про ІС ІТС
  • Зміст
  • Результати пошуку
  • Зміст
    • Договори
    • Бухгалтерський облік та фінансова звітність
    • Готівковий обіг
    • Праця та заробітна плата
      • Прийняття та звільнення робітників
      • Відпустки
      • Відрядження
      • Питання нарахування заробітної плати
      • Соціальні виплати
      • Пільгові категорії працівників
      • Інші питання трудових відносин
      • Військовий облік
    • Податки, збори, платежі
    • Перевірки контролюючими органами
    • Загальні питання підприємництва
    • Питання провадження окремих видів діяльності
  • Директор оформлений на двох підприємствах — основним та сумісником: як поміняти місцями?
  • Переведення із зовнішнього сумісника на посаду за суміщенням
  • Найпростіший спосіб оформлення працівників, які покинули територію бойових дій або сидять вдома, — дистанційна робота
  • Звільнення працівника через ЦЗ: дії роботодавця, який перебуває на окупованій території
  • Звільнення у вихідний день під час дії воєнного стану
  • Оформлення працівника, в якого за основним місцем роботи призупинено дію трудового договору
  • Працівник на окупованій території та не виходить на зв’язок: як звільнити?
  • Звільнення останнім (неробочим) днем місяця
  • Виправлення категорії особи у повідомленні про прийняття на роботу
  • Водій за сумісництвом на повний робочий день
  • Чи потрібне повідомлення про умови трудового договору в разі переведення на нову посаду?
  • Нюанси звільнення працівника-іноземця
  • Тимчасове посвідчення військовозобов’язаного під час працевлаштування
  • Повернення до роботи після повернення з-за кордону
  • Чи можна звільнити мобілізованого працівника?
  • Подання інформації до ТЦК та СП про прийняття на роботу
  • Подання відомостей до ТЦК новоствореним підприємством
  • Звільнення під час відпустки для догляду за дитиною: що з компенсацією?
  • Звільнення працівника, який помер на окупованій території
  • Який договір застосувати у разі прийняття переселенця без звільнення з попереднього місця?
  • Звільнення працівника під час лікарняного за угодою сторін
  • Написання заяви пастою чорного кольору
  • Звільнення працівника за ст. 39 КЗпП
  • Переведення працівника на роботу з нефіксованим робочим часом
  • Призначення на посаду директора: запис у трудовій книжці
  • Звільнення працівника за прогул після лікарняного
  • Чи включаються «строковики» до штатної кількості працівників підприємства?
  • Утримання з вихідної допомоги кредиту за виконавчим листом
  • Бухгалтер у громадській організації
  • Бухгалтер тимчасово працює головбухом і звільняється: з якої посади його звільняти?
  • <без названия>
  • Звільнення працівника у зв’язку зі смертю
  • Відрахування за виконавчим листом при звільненні
  • Строк ТД закінчився під час щорічної відпустки працівника
  • Варіанти звільнення працівників, які виїхали за кордон
  • Випробний термін для працівника у ФОПа на ЄП ІІ групи
  • Звільнення працівника під час призупинення дії трудового договору
  • Практикант з ВНЗ на підприємстві
  • Призначити чи прийняти: ось у чому питання?
  • Запис до трудової книжки про звільнення через вагітність
Інформація про обмеження
 webits-info@bas-soft.eu